职场故事

不成熟的人很难成功，原因就在这里不成熟的人很难成功，原因就在这里穷人和富人的差别在于想法，行动力。张瑞敏告诉你：一个不成熟的人很难成功。想做事先要做好自己。一、人不成熟的第一个特征——就是立即要回报......

成功不止要“尽力”还要“借力”每个人都喜欢成功，却又时常感觉自己力不从心。相信每个人都有同感。一个小男孩在院子里搬一块石头，父亲在旁边鼓励：孩子，只要你全力以赴，一定搬得起来！但是石头太重，最终孩子也没能搬起来。他......

任何人说话说多了后，就难免会有水分，因为这是人在自觉或不自觉中掩饰自己的需要。因此，说得多就错得多，还是少说为妙，除非真的到了非说不可的时候。在销售中，雄辩是银，倾听是金。这句话就更有用处了。若是在给顾客下订单时，对......

人生必读36个字——字字珠玑做人做事是一门涉及现实生活中各个方面的学问，单从任何一个方面入手研究，都不可能窥其全貌。要掌握这门学问，抓住其本质，就必须对现实生活加以提炼总结，得出一些具有普遍意义的规律来，人们才能有......

如果你想创造奇迹，是要有超越自我、超越同事的本领。我被领导所看好，但何经理、小李副经理比我更出色，我与他们比还有一段距离。听说何经理现在正考硕士研究生，我们都很羡慕她。我想，等她拿到硕士学位会不会就成了我们的顶......

A公司在壮大，人员也在逐渐增加，我们营销部的队伍又加大了力量。几天后营销部又来了一位新人——本科刚毕业，没有多少工作经验的小郑。公司领导让小克负责带新人。小克比小郑大五岁。在小郑熟悉公司业务的阶段，......

当你被自己的上司提拔的时候，应该掌握与自己的上司沟通的技巧。在如今的职场生活中，有德有才之士被提拔到更高的职位是十分正常的事。这些人通常都是年富力强的人，前途远大，不管他们自身愿不愿意，一旦到了领导岗位，就一定要......

别让自控力浪费了你天生的才华有学者辨证自控力这个东西是天生的，数据结论就是自控力弱的孩子更多来自于家境不富裕的家庭，因为他们更缺乏安全感，所以更倾向于抓住眼前的机会。与他们相比，富裕家庭的孩子不但更有安全感，还......

怎样把工作变成一种享受很多人为了工作而工作，甚至对工作本身厌恶，那么上班对于她来说就是种惩罚，很痛苦。但也有人从工作中找到了乐趣，享受工作带来的成就感，做到了高高兴兴上班去，快快乐乐回家来。其实很多人只需转变一下......

人生有得就有失，但人们总是患得患失，未得患得，既得患失。明智的放弃，才能更好地选择。在与小丹的办公室恋情夭折之后，小李有了一个新的认识：现在谈恋爱纯属在浪费时间，要先立业。从此，同事们每天都看到小李忙里忙外，为自己的目......

别没事鼓吹追求梦想就得离开安稳的工作网上很多鸡汤文，告诉我们安稳的工作就是毒害自由的凶手，磨没青春的激情。一旦进入体制之内固定下来，看着周围创业的人每天的生活丰富多彩，对比自身不免有所羡慕。他们认为成功就不能......

思维决定习惯，习惯决定命运很多人都认可态度决定一切，不能不说是有一定道理的。但不能过于绝对，态度又是怎么来的？是什么让我们有这样那样的态度？笔者近些年来分析了近百位世界名人和中国的成功人士，从思维的角度去探讨，他们......

失败和成功的最大差别在于做人世间对人的评价有成功与失败之别，诚然成功的人是聪明有智慧的人，反之失败者是愚笨的。那么在聪明人和愚笨人之间，到底是什么在起作用？成功和失败的最大区别不同是什么呢？在于会不会做人，会做人......

人生需要的八个学会1.不努力的男人只有两种结果，抽不完的低档烟和干不完的体力活，不努力的女人只有两种结果，穿不完的地摊货和逛不完的菜市场！(学会奋斗)2.不要奢望别人给你经济上的任何帮助，钱对任何人都是不够用的，有一万......

成功者的座右铭改变执行结果，有成功的时候也有失败的时候；失败有外因也有内因，当执行者不能控制外因时，唯一能改变的，就是执行者自己。1965年9月7日，世界台球冠军争夺赛在美国纽约举行。路易斯·弗克斯的得分一路遥遥......

打好这份工是每一个职业人都该有的意识。吴总就靠着打好这份工的理念，赢得了同行们的赞赏，在他的道路上靠着它走好每一步，成就每一件事，成为大家学习的楷模。在当今的职业化的时代，尽管有许多不同的岗位，但相同的只有一点：尽......

职场之中，经常会有同事因为工作或生活、单位或个人的种种原因而产生不满情绪，或对单位、或对个人，或对领导、或对同事，怨气冲天。生出怨气怎么办？如果对方的牢骚话有一定道理，理应引起我们的重视；如果对方发怨气纯粹是为了争......

普通人和成功者的最大差别人的差别在于业余时间，而一个人的命运决定于晚上8点到10点之间。每晚抽出2个小时的时间用来阅读、进修、思考或参加有意的演讲、讨论，你会发现，你的人生正在发生改变，坚持数年之后，成功会向你招手......

美国一项调查数据显示，大约有49%的成功人士认为，之所以能脱颖而出，得到优秀搭档的帮助是占首位的。超过61%的领导认为，与一些能力和品质具佳的员工合作，不仅能让彼此受益匪浅，而且能促进公司的持续发展。每当公司启动新项目......

什么样的人可以合作成功的人很多，但在我生活中我不认识，也没有办法去为他工作，而让成功的人为我工作，在现阶段，我更没有这个实力。只有合作，是我最喜欢和最欣赏的。我也力图借助一个宽松的环境和积极的团队，与更多的人公平合......

如果说宽松良好的工作环境可以使你更充分地施展才华的话，那么，老板对你的器重和信任更将为你获得成功提供条件和机遇。人在职场，难免会遇到老板的重重考验。考验，其实也是机会。此时，表现得好，老板信服于你，无异于让自己的职......

小欣是A公司新招来的办公室文员，他就是一个顾全大局的人。工作上，小欣工作十分卖力，也深得同事们的赞扬。有一天业务部门交来了一份非常急的文件让他帮忙送，他本想拒绝请求，但他请示了上司，把自己手头上的工作放下，把那件急......

人们都喜欢与和自己爱好相同的人在一起。在一个公司里同事之间会有这种情况，因利益一致，或工作需要，或纯粹脾气相投，一些人很自然地组成一些小团体。他们开会时要挨坐在一起；一起进餐，还交换不同的食物；在楼道里见着了会多聊......

要知道，这个社会到处充满竞争，也充满了有学识的人才，求职时也适用优胜劣败，物竞天择的残酷法则。古代有一位哲人说过：人的表情有两种，一种是表现在脸上，一种是表现在语言上。语言和表情同样传达着人类的内心情感，你的说话技巧......

遭遇嫉妒，在大部分情况下，说明你有高人一等的本领，你应该为此高兴，并且从中看清自己的优势。你把自己的实力提高到让别人望尘莫及的地步，剩下的就是羡慕了。一个女孩子会嫉妒比自己漂亮的女同学，可她会嫉妒比自己更漂亮的女......